Azért választottam a TecLogot, mert a lapos hierarchia itt nem csak egy koncepció, hanem aktívan gyakorolják. A nyílt kommunikáció minden szinten az együttműködés légkörét teremti meg, és lehetővé teszi az ötletek és javaslatok szabad cseréjét. Ez a nyitottsági kultúra arra ösztönöz, hogy hozzájáruljak az ötleteimmel és kivegyem a részem a vállalat sikeréből. Az egyértelmű előléptetési lehetőségek is lenyűgöztek – a lehetőség, hogy a saját karrierutamat alakíthatom, és a teljesítményem és a lehetőségeim alapján fejlődhetek tovább, olyan inspiráló kilátás, amely biztonságot és növekedést kínál számomra.